為深入貫徹落實黨的二十大對作風建設的新部署新要求，進一步改進工作作風、強化擔當作為、提高工作效能，以優(yōu)良作風保障公司高質量發(fā)展。6月17日，順欣公司召開2024年“作風建設年”啟動大會，號召全體干部職工堅決以整頓作風的實在變化和奮發(fā)有為的實際成效，推動公司生產(chǎn)經(jīng)營管理各項工作不折不扣落地落實。順欣公司黨支部副書記、總經(jīng)理蔣川主持會議并講話，領導班子成員出席會議。

會議集中學習習近平總書記關于堅持不懈抓好作風建設重要論述，公司黨支部委員、紀律檢查委員羅丹對《2024年“作風建設年”活動實施方案》進行宣貫，并剖析當前國有企業(yè)存在的“庸、懶、散、亂、拖”，有令不行、有禁不止，得過且過、不思進取等作風頑疾。會議部署安排強化理論學習、強化工作作風、強化紀律作風、聚焦“四風”糾治和聚焦廉潔從業(yè)五項工作任務；明確研究部署、宣傳動員、能力提升、邊查邊改、問題解決和總結評估六個階段工作舉措，有力有效促進公司作風建設常態(tài)化長效化，為公司提升效益、穩(wěn)健發(fā)展提供堅強保障。

蔣川強調，公司全體干部職工要進一步厘清形勢、正視問題，真正把作風建設擺在突出位置，進一步傳導壓力、激發(fā)干勁、消除阻力。一是深化思想認識，提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到公司決策部署上來，把作風建設貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營活動全過程各方面，有效形成抓作風促工作、抓工作促作風的良性循環(huán)。二是統(tǒng)籌謀劃部署，壓緊壓實責任，黨員領導干部要以身作則、率先垂范，打好作風建設攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，全力助推公司高質量發(fā)展。三是注重標本兼治，務求常態(tài)長效，將構建作風建設長效機制作為一項重要任務，與公司深化改革、完善制度、促進治理貫通起來、一體推進，讓求真務實、擔當奉獻、清正廉潔的新風正氣不斷充盈。

順欣公司全體職工參加會議，各項目部視頻參會。